本报讯 最近，市纪委、监察局、市政府纠风办对２起行政过错问题进行了调查，西工区纪委、监察局也严肃查处了１起行政过错问题。
滥用职权、只罚不管等3起行政过错被通报
本报讯 最近，市纪委、监察局、市政府纠风办对２起行政过错问题进行了调查，西工区纪委、监察局也严肃查处了１起行政过错问题。市政府决定自３月２５日起开展“《洛阳市国家行政机关及其工作人员行政过错责任追究暂行办法》学习宣传教育月”活动，以期提高国家行政机关及其工作人员依法行政能力和服务水平，为促进我市各项事业的健康发展作出应有的贡献。
这是从昨日召开的市政府廉政工作会议上获悉的。被通报的３起行政过错是：
一、市劳动局违规审批因病提前退休职工
２００３年，市劳动和社会保障局医疗保险科和市劳动鉴定委员会办公室在审批机关事业单位职工因病提前退休工作中，共办理病退７３人，其中２６人的劳动能力鉴定表原评审级别有改动现象，２人无病历和体检材料。
这２８人中，４０岁以下的１１人，占３９．３％，其中年龄最小者仅３０岁。另外，该局在２００２年办理因病提前退休的７５人中有２３人不符合规定。
该局有关人员滥用职权，造成行政过错和不良社会影响，对此，该局一个原主管副局长负有一定领导责任，医保科科长、鉴定办主任和副主任负直接责任。目前，２００３年度机关事业单位办理病退手续的７３人，已被决定重新进行体检、鉴定和级别评审。
目前，调查工作仍在进行，有关责任人将受到严肃处理。
二、吉利公安分局交警大队外勤中队违规罚款
今年３月１０日，吉利公安分局交通警察大队外勤中队队长带领一名民警和两名协管员，在２０７国道黄河桥北与超限运输监控站人员联合治理超限超载时，对过往载重车辆不经检测即认定超限，并予以罚款，罚款后也不卸货就放行，且罚款不出具处罚决定书，被省政府纠风办暗访时发现，严重损害了洛阳的声誉。市政府纠风办已对此事进行了调查，现正按有关规定进行处理。
三、西工区市容环卫局执法大队违规执法
今年２月，西工区市容环卫局执法大队三中队队长等人在九都路与七一路交叉口执法时，在未下达处罚决定书的情况下，对占道经营、乱扔废弃物的某商户只罚款５０元，对占道经营问题未予纠正，引起群众不满。该大队还在定鼎北路等地以相同方法执法，并收罚金２６００元。对该大队出现的违反程序执法，只罚不管、以罚代管的现象，大队长应负教育管理不严之责。对此，西工区监察局给予三中队队长和大队长二人纪律处分，对违规收取的罚款予以收缴。
会议要求各级政府和各部门，特别是各级领导干部要从中吸取教训，把思想统一到依法行政、建设法制政府、服务型政府上来，认真纠正管理和执法中存在的问题，坚决克服行政部门和行政机关工作人员存在的“越位”、“错位”、“缺位”现象和“四乱”、“四难”等行政不作为和乱作为问题，坚决纠正只顾部门和小团体利益、损害政府形象的问题。
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